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Voici le programme des formations du Jardin Moderne pour 2017-2018 !

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Bonjour,
Le programme de nos formations 2017-2018 destinées à consolider ou acquérir de nouvelles compétences dans le domaine des musiques actuelles, du spectacle vivant, de l’art et de la culture en général, vient de sortir !

Ouvertes aux bénévoles et aux salariés permanents et intermittents du spectacle, nos formations peuvent être prises en charge, sous certaines conditions, par les financeurs de la formation professionnelle.

Le Jardin Moderne répond aux critères de qualité des actions de formation applicables à partir de 2017 (décret n°2015-790 du 30 juin 2015).

Découvrez le programme en suivant ce lien : http://www.jardinmoderne.org/se-former/

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Voici le programme des formations du Jardin Moderne pour 2016-2017 !

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Bonjour,

Le Jardin Moderne est une association qui a pour objectif d’accompagner les porteurs de projet en musiques actuelles : artistes, techniciens, et tout acteur en lien avec ce domaine, qu’il s’agisse d’une pratique professionnelle ou en amateur.

Notre contribution à l’émergence ou au développement des projets repose sur l’idée de rencontres, d’échanges et de débats entre personnes, dans le respect de chacun.

Notre programme de formations, lui, couvre un champ plus large que celui des musiques actuelles : du spectacle vivant à la création artistique en général.

Il est construit d’après les besoins des acteurs qui font partie de l’association, avec nos partenaires, mais aussi en fonction de vos retours, et avec l’éclairage de toutes les compétences et expériences des formateurs que nous sollicitons.

Nous souhaitons que nos formations vous aident à mieux définir votre projet professionnel, en autonomie et avec l’esprit critique qui vous permettra de faire les bons choix pour votre stratégie.

Nous pouvons aussi vous aider dans la recherche du financement de votre formation, et vous pourrez compter sur la disponibilité de l’équipe pour vous accueillir et répondre à vos questions, dans un cadre que nous voulons convivial, et où vous croiserez sûrement beaucoup d’autres porteurs de projet.

Vous pouvez découvrir nos formations en cliquant ici.

Et vous pouvez feuilleter le programme en cliquant .

A bientôt au Jardin Moderne !

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Voici le programme des formations du Jardin Moderne pour 2015-2016 !

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Bonjour,

Le Jardin Moderne est une association qui a pour objectif d’accompagner les porteurs de projet en musiques actuelles : artistes, techniciens, et tout acteur en lien avec ce domaine, qu’il s’agisse d’une pratique professionnelle ou en amateur.

Notre contribution à l’émergence ou au développement des projets repose sur l’idée de rencontres, d’échanges et de débats entre personnes, dans le respect de chacun.

Notre programme de formation lui, couvre un champ plus large que celui des musiques actuelles : du spectacle vivant à la création artistique en général.

Il est construit d’après les besoins des acteurs qui font partie de l’association, avec nos partenaires, mais aussi en fonction de vos retours, et avec l’éclairage de toutes les compétences et expériences des formateurs que nous sollicitons.

Nous souhaitons que nos formations vous aident à mieux définir votre projet professionnel, en autonomie et avec l’esprit critique qui vous permettra de faire les bons choix pour votre stratégie.

Nous pouvons aussi vous aider dans la recherche du financement de votre formation, et vous pourrez compter sur la disponibilité de l’équipe pour vous accueillir et répondre à vos questions, dans un cadre que nous voulons convivial, et où vous croiserez sûrement beaucoup d’autres porteurs de projet.

Vous pouvez découvrir nos formations en cliquant ici: http://www.jardinmoderne.org/alacarte/formation.htm

Et vous pouvez feuilleter le programme en cliquant là: http://www.jardinmoderne.org/docs/formation/2015-2016/prog-formation-basse-def.pdf

A bientôt au Jardin Moderne !

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INITIATION PLATEAU ET SON

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Dates:
3 et 4 décembre 2013 / 25 et
26 février 2014 / 29 et 30 avril
2014 / 18 et 19 juin 2014
Durée: 14 h (2 jours)

Objectifs :
Permettre aux stagiaires de découvrir le matériel professionnel de sonorisation et son utilisation. Ce stage permettra d’avoir une approche de la gestion du son sur scène, à travers une alternance de temps théoriques et pratiques.
Contenu :
Jour 1 : découverte des techniques et matériels élémentaires requis sur un
plateau : présentation de la topographie d’une salle de concert, les différents câbles et les techniques de pliage, les micros, le boîtier DI (Direct Inject) et les branchements correspondants, interprétation d’une fiche technique.
Montage d’une implantation de scène selon une fiche technique.
Routines balances et re-installations.
Le « line-check.»
La formation passera également en revue les notions de régie son :
Comment utiliser une console de son.
Les fréquences ; comment les quantifier et corriger (couleur du son, larsen …).
Mixage du son façade (publique) et retours.
Utilisation des périphériques – compresseurs, noise-gates, effets (reverb, delay, chorus etc …).

http://www.jardinmoderne.org/docs/formation/2013-2014/initiation-plateau-son.pdf

Ce Post-it expirera at 9:04pm on Sunday October 6th, 2013

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DROITS D’AUTEUR ET DROITS VOISINS

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Dates : du 10 au 11/04/14
Durée: 14h (2 jours)

Objectifs :
Faire le point sur les règles de la propriété intellectuelle.
Comprendre la gestion collective et les enjeux liés à la dématérialisation des
supports.

http://www.jardinmoderne.org/docs/formation/2013-2014/droits-dauteur-et-droits-voisins.pdf

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LE GUICHET UNIQUE DU SPECTACLE OCCASIONNEL (GUSO): PRESENTATION GENERALE ET MODE D’EMPLOI

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Date : le 27/02/14
Durée : 7h (1 jour)

Le GUSO est un dispositif de simplification d’emploi des artistes et des techniciens
du spectacle, obligatoire, pour toute association qui n’a pour activité principale ni la
production, ni la diffusion de spectacles, ni l’exploitation de lieux de spectacles, de parcs de loisirs ou d’attraction.
Objectifs :
Comprendre les différentes réglementations et démarches à suivre pour salarier du personnel du
spectacle vivant par le GUSO.

http://www.jardinmoderne.org/docs/formation/2013-2014/le-guichet-unique-du-spectacle-occasionnel.pdf

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L’ENGAGEMENT DES ARTISTES ET TECHNICIENS DU SPECTACLE VIVANT (initiation)

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Dates : 20/02/14 – 24/04/14
Durée : 7 h (1 jour)

Objectifs :
Comprendre les différentes réglementations.
Maîtriser les obligations liées à l’embauche du personnel de spectacle.

http://www.jardinmoderne.org/docs/formation/2013-2014/lengagement-des-artistes-et-techniciens-du-spectacle-vivant.pdf

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COMMUNIQUER ET PROMOUVOIR SON PROJET ARTISTIQUE

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Dates : du 10 au 11/12/13 – Du 25 au 26/03/14
Durée : 14h (2 jours)

Objectifs :
Être capable d’élaborer une stratégie de communication afin de promouvoir un projet
artistique de la façon la plus efficace possible.

http://www.jardinmoderne.org/docs/formation/2013-2014/communiquer-et-promouvoir-son-projet-artistique.pdf

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DE LA COMPTABILITÉ A LA GESTION D’UNE STRUCTURE CULTURELLE

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Date: du 15 au 16 janvier 2014 / Durée: 14h (2 jours)

Objectifs :
Traiter les spécificités des associations et des structures culturelles.
Préparer la clôture des comptes et saisir les écritures de régularisation (provisions, amortissements …).
Comprendre son bilan et la notion de Fonds de roulement/ besoin en Fonds de roulement.
Comprendre les principes de construction de budgets prévisionnels par activité.
Savoir établir un budget en « coûts complets ».
Savoir remplir un dossier unique de subvention.
Gérer sa trésorerie.

http://www.jardinmoderne.org/docs/formation/2013-2014/cursus-gestion-financiere-et-comptable-dune-structure-culturelle.pdf

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LES PAIES DANS L’ENTREPRISE CULTURELLE

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Dates : du 25 au 27/11/13
Durée : 21 h (3 jours)

Objectifs :
Comprendre les règles d’embauche des salariés permanents (CDI ou CDD) et des salariés intermittents du spectacle (CDDU).
Déterminer les régimes de cotisations inhérentes à chaque catégorie de salariés.
Maîtriser les obligations et tâches à effectuer en matière d’emploi de salariés.
Mettre en pratique ses savoirs et ses savoirs-faire dans le traitement des salaires.

http://www.jardinmoderne.org/docs/formation/2013-2014/les-paies-dans-lentreprise-culturelle.pdf

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